Monica Haider, distriktsordförande, Kronoberg:

– Att våga vara ledare och ta täten och att ha lyhördhet ute i landet. Men när man väl sätter ner foten så är det det som gäller. Självklart måste man kunna politik, men de som kommer att bli aktuella kan det. Och om det ska vara en kvinna eller man får väl utkristallisera sig.

Urban Ahlin, distriktsordförande, Skaraborg:

– Behöver vara kommunikativ, duktig debattör, ha bra erfarenhet från politiken naturligtvis och kunna många politiska områden. Och en god ledare som klarar att lyssna och leda samtidigt. Vi har många bra kandidater, såväl män som kvinnor.

Karin Åström, distriktsordförande, Norrbotten:

– I första hand är det politiken och politikens innehåll som är helt och hållet vägledande för mig och sedan får vi se vilken ledare vi landar i.

Jörgen Hellman, distrikts - ordförande, Norra Älvsborg:

– Den behöver kunna samla partiet och måla upp visionerna om att ”vi skall dit”. Om man ser tillbaka till valrörelsen så blev det en auktion mellan oppositionen och alliansen, och det tror inte jag är så vitaliserande för demokratin att rösta på olika köplistor. En kommande ledare måste kunna måla upp att så här ska vårt framtidsland se ut.

Ulla Gradeen, distriktsordförande, Jönköping:

– Jag vill ha en god person som ordförande för vårt parti och det finns flera stycken. Vi diskuterade redan innan Mona Sahlin valdes att vi vill ha ett ledarskap som innebär att man är öppen, tillåtande och resonerande. Och det ledarskapet har Mona haft, och det är den vägen jag tycker att vi ska fortsätta på.

Johan Andersson, distrikts - ordförande, Östergötland:

– Det ska vara en tydlig ledare som visar vägen. Samtidigt någon som lyssnar på rörelsen i landet och i distrikten. En stark och god ledare som går vidare med att förnya partiet. Den ska vara en budbärare för förnyelseprocessen och omfattas av de idéerna.

Raimo Pärssinen, distrikts - ordförande, Gälveborg:

– Ja, det är många egenskaper men framför allt måste den nya ledaren vara djupt förankrad i partiet och entusiasmerande. En som kan vara plogen för framtiden i partiet.

Anna Johansson, distrikts - ordförande, Göteborg:

– Egenskaperna är väl de allmänna som förväntas av en ledare. Ödmjukhet och lyhördhet kombinerat med ett ledarskap som pekar på färdriktningen. En vanlig kravspecifikation för ledare. Plus att det också är viktigt ha partiets förtroende.

Roger Johansson, vice distriktsordförande, Västernorrlands län :

– Det är viktigt att personen är duktig på kommunikation och har en bra förankring inom hela arbetarrörelsen. Men inte bara i den gamla rörelsen utan den ska även vara lyhörd för nya folkrörelser.

Kenneth G Forslund, distriktsordförande, Bohuslän:

– Det måste vara en person som kan vara en enande person för det här stora, breda partiet. En person som kan lyssna, väga av och leda oss framåt i kompromisser men också emellanåt vara beredd att sätta ned foten och säga att okej, nu har jag lyssnat på er allihop och nu gör vi så här. Det är en ganska sammansatt person.

Hans Hoff, distriktsordförande, Halland:

– Framförallt ska personen ha ett brett förtroende i hela partiet och vara en ordförande som alla vill ha, från norr till söder. Vi har 110 000 medlemmar så någon ska vi kunna hitta.

Hans Ekström, distriktsordförande, Sörmland:

– Den omänskliga kombinationen av att vara en gudabenådad kommunikatör som ängeln har slagit sitt spö på, som har den där utstrålningen och samtidigt ska personen vara djupt förankrad i partiet och känna partiets själ, vara en skicklig debattör och taktiker, kunna ha partiets fortsatta förtroende såväl i gruvan och skogen som i bland annat Göteborgs förortsområden. Det ska vara en ung person, helst kvinna som samtidigt har lång erfarenhet, men fortsätter man så här finns det till slut inga kandidater kvar. Valberedningen får göra en avvägning eftersom ingen människa har alla egenskaper.

Phia Andersson, distriktsordförande, Södra Älvsborg:

– En person som är trovärdig och går igenom medialt och är en bra företrädare för partiet.

Lilly Bäcklund, distriktsordförande, Västerbotten:

– Vi ska ha höga krav, men vi kommer inte att hitta någon som är ofelbar. Personen måste vara omtyckt internt, ha auktoritet. Vara en duktig debattör. Föra sig bra i media. Personen måste också vara lyhörd, tydlig, pedagogisk och kunna tala om vad vår politik står för i vardagen. För folk är inte intresserade av politik, de är intresserade av samhällsfrågor.

Pia Nilsson, vice distriktsordförande, Västmanland:

– Politik och person hänger ihop. Det måste vara en person som matchar den politiska färdriktningen. Du kan skapa karisma om du har något att leverera. Det måste finnas substans i vad en partiledare säger.

Åke Svensson, distriktsordförande, Gotland:

– Med den rollen måste man kunna kommunicera och vara visionär.

Lena Segerberg , vice distriktsordförande, Kalmar län :

– Svårt att prata om en ny ledare så här dagen efter att Mona Sahlin gett besked om att hon lämnar. Det viktigaste är vi får upp många nya namn i stället för att haka upp sig på vissa egenskaper. Jag hade gärna sett en kvinnlig partiledare. Men först och främst måste det vara en person som brinner för uppgiften. För det är en tuff uppgift.

Hel é ne Fritzon, distriktsordförande, Skåne:

– Det är oerhört viktigt att det är en ledare som kan samla hela partiet så att vi med hjälp av politiken kan växa till det stora parti vi var en gång. Där är ledarskapet viktigt.

Jens Nilsson, distriktsordförande, Jämtland:

– Bred förankring i partiet, lugn, trygg och med framtidsvision.

Peter Hultqvist, distriktsordförande, Dalarna:

– En person som jobbar för tillväxt och som är näringslivsorienterad, står för solidaritet i samhället och med förmåga att driva miljö-frågor offensivt.

Mats Johansson, distriktsordförande, Blekinge:

– Jag vill inte måla upp vare sig en super-kvinna eller superman, det avgörande är att skapa ett genuint förtroende för partiet.

Ulric Andersson, vice distriktsordförande, Värmland:

– Egentligen söker vi väl någon som har alla tänkbara egenskaper, men de finns sällan i en person. Det är också viktigt med en ledning med bredd från olika delar av landet.

Helene Hellmark Knutsson, vice distriktsordförande, Stockholms län:

– Framförallt moderna och bra ledar- egenskaper och en förmåga att få med sig människor.

$1