Öppna dörrarna!
Varje ruttet äpple har vuxit på ett träd. Ignorera inte korridorshandslagens och lojalitetskulturens effekter.
Relaterat
Är Göteborg inte mer utsatt för korruption än andra städer?
Inte enligt Anneli Hulthén, som sent omsider tog bladet från munnen efter de senaste korruptionsavslöjandena.
Är det alltså bara en olycklig slump att ett förvånansvärt stort antal individer påkommits med fingrarna i syltburken – inom diverse kommunala verksamheter?
Det är förvisso lite med avslöjanden som olyckor, de kommer sällan ensamma. Ett avslöjande uppmuntrar fler att tala eller granska.
Men är det bara enskilda individers ohederlighet som är problemet, eller står "Göteborgsandan inför rätta" som Fokus skrev i ett reportage i början av året?
Den som inte öppet kan erkänna att beteendemönster, etikettsregler med mera också kan ha haft inverkan gör Göteborg och dess skattebetalare en otjänst.
Vidare finns det gott om forskning som pekat på faror med långtvarigt maktinnehav, där ett parti kunnat dominera inom både politik och förvaltning, bland annat ESO-rapporten Hederlighetens pris och Timbros Enpartistaden. Anneli Hulthén har alldeles rätt i att det inte handlar om vilken färg de styrande har. Men om en och samma maktkonstellation varit i ledningen länge skapas lätt en grogrund för problem.
Chefer och beslutsfattare rekryteras i Göteborg gärna inifrån organisationen. Det bäddar för breda kontaktytor och bidrar till att bygga upp en samförståndsanda. Dessutom har kommunens makthavare väl upparbetade relationer med näringslivets. I vissa lägen är detta en fördel, i synnerhet för en stad som offentligt berömmer sig för lätta beslutsprocesser där avtal kan nås utan större problem.
Men alla dessa lojalitetsband kan vara skadliga. I synnerhet som lojalitet inom kommunen ofta kommit att tolkas som att alla problem skall hanteras internt, vilket dessutom understrukits i lojalitetsklausuler i alla anställningskontrakt.
Med ett fungerande visselblåsarsystem kan en del av dessa kritiker framöver slå larm bakvägen, utan att riskera mobbning på jobbet. Men Göteborg måste jobba hårt för att få bort den osunda tystnadskultur som spritt sig likt cancer inom kommunen.

























Gör ditt val och köp här

