Småföretagen nyckeln till nya jobb i Göteborg
Först när politiker och beslutsfattare i Göteborg förstår att jobb och tillväxt skapas av småföretagen kan verklig framgång nås, skriver bland andra Gunilla Almgren, Företagarna Göteborg.
Relaterat
Frågan är aktuell då visionen om Göteborg diskuteras livligt just nu och näringslivet är en nyckelspelare. Nyföretagandet och småföretagen blir allt viktigare. De tidigare motorerna – exportinriktad storindustri och den offentliga sektorn – fungerar inte längre som jobbskapare när produktionen av kostnadsskäl måste flyttas ut, och skattetaket har nåtts. I Göteborg har vi upplevt fordonsindustrins omställningar som exempel på det.
Många goda initiativ har nyligen tagits kring företagens framtidsfrågor i vår stad. Trots detta lyser just perspektivet om småföretagande ofta med sin frånvaro i diskussionerna. Det kan tyckas märkligt eftersom statistiken visar att över 60 procent av stadens sysselsättningstillfällen finns just i de mindre företagen. Drygt 95 procent av företagen här är små, det vill säga anställer färre än 50 personer. Här finns också framtidens arbetsmarknad. Statistiken visar att nio av tio nya jobb skapas i mindre bolag.
Inte godtagbart resultat
Nyligen presenterades rapporten Insikt av Sveriges Kommuner och Landsting. Företag har svarat på frågor som avser kommunens myndighetsutövning. Av de 166 deltagande kommunerna placerade sig Göteborg på plats 116, efter såväl Stockholm (plats 50) som Malmö (plats 94). Det är givetvis inte godtagbart att Sveriges andra stad hamnar i bottenligan vad gäller service mot företag. Nu måste åtgärder snabbt sättas in. Vi välkomnar den utredning som görs kring företagslotsar. En snabb och smidig väg in i kommunens byråkrati är önskvärd för alla småföretagare. Mycket mer kan göras, här ger vi några konkreta exempel:
- l Utbilda kommunala handläggare i företagandets villkor med syfte att förbättra attityder och bemötande.
- Arbeta med det kommunala regelverket enligt principen att en regel ska vara begriplig, hanterbart och meningsfull. Då får ni acceptans från företagarkåren.
- Se över de kommunala avgifterna med ambition att bli mer kostnadseffektiva. Vi företagare jobbar ständigt med att sänka våra kostnader – det borde också kommunen göra.
- Inför utmaningsrätt och låt externa aktörer få möjlighet att utmana kommunen i verksamhet som skulle kunna drivas bättre annan regi. Utmaningsrätten är inte tvingande för kommunen men ger en unik möjlighet att pröva bästa driftsformen.
- Arbeta aktivt med de offentliga upphandlingarna så att även mindre företag har en möjlighet att lägga anbud. Var restriktiv med ramavtal och krav på stora volymer!
- Låt inte utredningen om kommunala bolag bli en hyllvärmare. Insynen i dessa bolag är begränsad och risken ökar att man konkurrerar med befintliga företag.
Skulle kunna växa
Av tradition rullar Göteborg ut röda mattan för utländska företag som vill etablera sig. Det har vi ingenting emot, men vi skulle önska att samma röda matta rullas ut för befintliga företag. Småföretagarbarometern från Företagarna och Swedbank (våren 2011) visar att omkring 70 procent av alla småföretag i Sverige (1-49 anställda) anser att de skulle kunna växa.
Framtiden är alltså ljus, om rätt förutsättningar ges. Göteborgs småföretag har goda möjligheter att utnyttja en lokal marknad och även expandera i utlandet. Därför måste deras frågor upp på den kommunala agendan på allvar.
Gunilla Almgren
REGAB Reglerarmatur AB
Staffan Blixt
Hisingens Sotningsdistrikt
Peter Andeby
MAQS Law Firm AB
Cathrine Dellborg
Henrik Dellborg Advokatbyrå AB
Kjell Erneman
Epco AB
Eive Nilsson
FO Petersson & Söner Byggnads AB
Lasse Nilsson
Mollösunds Hotell & Wärdshus
Ulf Tengroth
Smartchange AB
Stina Hedin
IFK Kliniken Rehab
Åsa Helg
GlaGlaZo AB
Fredrik Olsson
Göteborgs Handelshus
Samtliga debattörer är medlemmar i Företagarna Göteborg










Följ oss på twitter #gpdebatt

























Gör ditt val och köp här

