Läkarbesök på arbetstid
Fråga: Har jag rätt att på min arbetstid få gå på en röntgenundersökning som jag fått remiss till från min vårdcentral?
Relaterat
Artikelserie
- Läs Svar: Vett&Etikett Jobb
- Fråga om jobbet! 2011-09-25
- Nakenbilder måste utredas 2012-09-30
- Statlig garanti säkrar lön 2012-09-30
- Skatt på vederlag? 2012-09-23
- Rätt till företräde? 2012-09-23
- Betala progressiva glas? 2012-09-16
- Slippa gnället? 2012-09-16
- Söka jobb från jobbdator? 2012-09-09
- Skriva cv till ett engelskt företag? 2012-09-09
- Jobba gratis? 2012-09-02
- Kollegan är homo 2012-09-02
- Hur hög lön ska jag begära? 2012-08-19
- Rätt till semesterersättning? 2012-08-19
- Söka jobb på arbetstid? 2012-08-12
- Visa mina arbetsprover? 2012-08-12
- Bättre tal – tänk bilder 2012-07-10
- Vem bestämmer över min motion? 2012-07-10
- Söka jobb på arbetstid? 2012-06-10
- Semester över månadsskiftet? 2012-06-10
- Säga att jag är gravid? 2012-06-03
- OK utan sjuklön? 2012-05-27
- Gå på arbetstid? 2012-05-27
- Semesterregler för nyanställd 2012-05-21
- Extra betalt för övertid? 2012-05-21
- Måste jag lära mig mingla? 2012-05-13
- Bli en bra ledare? 2012-05-13
- Neka nattarbete? 2012-05-06
- Vem ansvarar vid hemarbete? 2012-05-06
- Måste jag säga upp mig? 2012-04-22
- Måste jag äta vid kassan? 2012-04-22
- Ingen lag mot unisextoa 2012-03-25
- Mobbning ska anmälas 2012-03-25
- Lärlingsplats - väg till byggjobb 2012-03-18
- Jobb hela påsken 2012-03-19
- Männen har fått högre lön 2012-03-11
- Svårt planera så tidigt 2012-03-11
- Osäker om riskerna 2012-03-04
- Får jag jobba sent? 2012-03-04
- Jobba utomlands - skatter? 2012-02-26
- Sociala försäkringar utomlands 2012-02-26
- Räkna två karensdagar? 2012-02-19
- Avtal om hemmajobb? 2012-02-19
- Var ska jag börja leta jobb? 2012-02-12
- Hur ska jag komma ihåg namnen? 2012-02-12
- Blyg på jobbet 2012-02-05
- Hur flexibel ska man vara? 2012-02-05
- Provjobb i affär 2012-01-29
- Jobb blev praktik 2012-01-29
- Långtidssjuk - vilka rättigheter 2012-01-22
- Be på arbetsplatsen? 2012-01-22
- Hur delegerar en bra chef? 2012-01-15
- Hur överlåter chefen ansvar? 2012-01-15
- Berätta om graviditet? 2012-01-08
- Piercing på jobbet? 2012-01-08
- Julledighet och kyla på jobbet 2011-12-18
- Problem med spriten 2011-12-11
- Jobbat utan lön 2011-12-11
- Lunchrum och förhandling 2011-12-04
- Okej att skriva puss till sin chef? 2011-11-27
- Uppsägning kontra avsked 2011-11-20
- Kollegor kommer för sent 2011-11-13
- Skriva om jobbet på nätet? 2011-11-06
- Kontorslandskap och löner 2011-10-30
- Jobbigt lyssna på privatliv 2011-10-23
- Ska jag bjuda ut chefen? 2011-10-17
- Okej att surfa privat? 2011-10-17
- Ok med barn på kontoret? 2011-10-02
- Får man fråga om graviditet? 2011-10-02
Naiti del Sante, jurist på fackförbundsorganisationen TCO, svarar.
– Oftast så regleras detta i kollektivavtalet, i allafall i de flesta. Då brukar det oftast handla om att man får gå på läkarbesöket men på flextid. Om det inte regleras så är det upp till arbetsgivaren att bestämma om man kan göra besöket. Arbetsgivaren kan säga att man får ta ledigt eller flexa, eller kanske begära tjänstledigt eller ta ut semesterledighet. Annars får man lägga läkarbesök utanför sin arbetstid. Men det är skillnad om det är akuta besök.
– Jag får ofta frågor från folk som funderar kring det här med läkarbesök på arbetstid. Det är väldigt sällan som man får går på betald tid, alltså utan att behöva flexa eller ta ledigt. Ibland kan frågan regleras i enskilda anställningsavtal, men det är sällan. Det brukliga är att det regleras i kollektivavtalet. Det gör ingen skillnad om man har privat eller offentlig arbetsgivare. Möjligtvis kan den statliga sidans kollektivavtal vara lite mer generöst. Annars har det ingen betydelse. Och de flesta arbetsgivare brukar vara justa.
